El Seguro por Desempleo brinda a los trabajadores asalariados registrados, legalmente despedidos sin justa causa, un pago mensual, asignaciones familiares y cobertura médica mientras estén temporalmente sin empleo. El mismo se gestiona a través de ANSES.

A QUIÉN ESTÁ DIRIGIDO

Trabajadores asalariados desocupados despedidos “sin justa causa” o por “fuerza mayor” que cuenten con una cantidad mínima de aportes patronales al Sistema de Seguridad Social (Fondo Nacional de Empleo).

BENEFICIOS

• Una suma en dinero (prestación básica dineraria).
  
• Pago de asignaciones familiares.
  
• Cobertura médico asistencial.
  
• Reconocimiento de la antigüedad para la jubilación.
  
• Posibilidad de cobrar juntas todas las cuotas del Seguro por Desempleo para desarrollar un emprendimiento (Modalidad de Pago Único).
• Lo anterior puede ser acompañado por las siguientes prestaciones:
• Finalización de estudios primarios y/o secundarios con entrega de certificación de estudios formales.
• Actividades de formación profesional y capacitación laboral.
• Mediante las Oficinas de Empleo: orientación laboral, apoyo a la búsqueda de empleo, orientación al trabajo independiente.
• Cursos de trayectos de orientación laboral.
• Entrenamiento para el trabajo en el sector privado.
• Apoyo a la inserción laboral en el sector privado.

REQUISITOS

• Encontrarse en situación legal de desempleo y disponible para ocupar un puesto de trabajo adecuado.
• Haber aportado al Fondo Nacional de Empleo por un mínimo de 6 meses (Leyes 24.013 y 25.191) u 8 meses (Ley 25.371).
• No percibir beneficios previsionales o prestaciones no contributivas.
• Haber solicitado la prestación en los plazos y formas que corresponda.

OBLIGACIONES

• Proporcionar toda documentación solicitada y comunicar los cambios de domicilio.
• Aceptar los empleos adecuados que le sean ofrecidos por el Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social y asistir a las acciones de formación para las que sean convocados.
• Aceptar los controles que establezca la autoridad de aplicación (leer atentamente el ticket o recibo de cobro donde se le indicará día y hora de presentación).
• Solicitar la suspensión del pago del Seguro por Desempleo al incorporarse a un nuevo trabajo (5 días hábiles para realizar el trámite).
• Reintegrar los montos de prestaciones indebidamente percibidas.

INSCRIPCIÓN

¿Dónde se tramita el Seguro por Desempleo?

Los trabajadores comprendidos en el Régimen establecido por las Leyes N°24.013 y N°25.371 deben presentarse personalmente en la Unidad de Atención Integral (UDAI) del ANSES ubicada en Rivadavia 2987. Deben solicitar un turno llamando al 130 o en la página web de la ANSES.

Los trabajadores comprendidos en el Régimen de Trabajadores Rurales (Ley N°26.727) deben presentarse en la Delegación del RENATEA más próxima a su domicilio. Para obtener mayor información pueden comunicarse al 0800-777-7366 OPCIÓN 1 o en la página web del RENATEA.

En ambos casos el plazo para iniciar el trámite es de 90 días hábiles desde que finaliza la relación laboral.

Si alguien se presenta fuera del plazo mencionado, los días que excedan de aquel, serán descontados del total del período de prestación que le corresponde.

Documentación necesaria para realizar el trámite

• Original y duplicado del DNI, LE o LC.
• En caso de despido sin causa justa el telegrama, carta documento o nota de despido firmada por el empleador y certificada por el banco, escribano público, funcionario de la ANSES o autoridad judicial.
• Los recibos de sueldo que acrediten la mejor remuneración percibida en los 6 meses anteriores a la fecha de despido.